01 / Responsable logistique (h/f)
Réf : GR 19/005 Déposez…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché à la Direction Générale, vous aurez pour mission de participer à la définition de la politique logistique, de piloter et de contrôler la mise en œuvre des flux matières et produits jusqu’à la livraison chez le client et/ou dans différents sites du Groupe. Vous accomplissez votre mission avec les moyens et les ressources adéquats (humains, techniques, financiers et informationnels) tout en réduisant les coûts de la chaîne logistique. Vous aidez à la prise de décision en satisfaisant l’atteinte des objectifs « qualité » envers les clients et en veillant à la conformité de la réglementation en vigueur.
ACTIVITES:
· Vous participez à la définition des orientations et des objectifs à réaliser au sein du service en cohérence avec la stratégie du groupe.
· Vous collectez et consolidez des informations auprès de différentes sources (prévisions commerciales, financières, de production, d’état des stocks, etc…)
· Vous planifiez et organisez des activités, des projets / des études relatifs à la fonction.
· Vous gérez, suivez et contrôlez les ressources, les moyens (humains, budgétaires, techniques, informationnels), les équipements et leur utilisation relatifs à votre domaine d’activité.
· Vous pilotez, coordonnez et contrôlez la réalisation du plan d’action logistique, de la chaîne des flux matières et produits mais aussi des moyens correspondants.
· Vous participez à la conception et à la mise en œuvre des actions d’amélioration continue.
· Vous contrôlez la conformité des processus logistiques.
· Vous planifiez les besoins en produits finis à partir des prévisions de vente, des stocks existants, des contraintes économiques et financières.
· Vous assurez la mise en place d’un programme de fabrication à la production afin de satisfaire les commandes clients en termes de quantité, qualité et délais.
· Vous réalisez un programme de production en fonction des stocks et des commandes confirmées.
· Vous concevez et mettez en place de nouvelles idées relatives à l’organisation des magasins et des dépôts pour améliorer leur gestion.
· Vous vous assurez de la bonne tenue des magasins et des dépôts; rangement, présentation, propreté, conditionnement et sécurité.
· Vous gérez le conditionnement des produits aux magasins selon leurs spécificités.
· Vous assurez l’inventaire périodique des différents magasins et dépôts afin de garantir la cohérence entre les stocks physiques et les stocks
· Vous supervisez la planification de l’exploitation du site logistique en fonction de l’activité de l’entreprise (flux internes, commandes spécifiques, commandes en urgence …).
· Vous supervisez et contrôlez les stocks, la gestion des flux matières et produits.
· Vous réalisez des études spécifiques relevant de son domaine de compétences.
· Vous assurez une veille réglementaire, technologique et marché (fournisseurs/concurrents).
· Vous suivez, contrôlez et assurez le Reporting des travaux, des réalisations, des résultats, des budgets, des plannings, dans son domaine d’activité à la fréquence exigée par le N+1.
· Vous suivez et analysez les résultats des indicateurs associés aux services sous sa responsabilité et assurez le Reporting auprès des autres services et auprès de la direction générale.
DESCRIPTION DU PROFIL :
· De formation supérieure : ingénieur
· Vous disposez d’une expérience professionnelle de 7 ans et plus dans un poste similaire.
· Vous maitrisez parfaitement les outils de gestion de la chaine logistique.
· Vous maitrisez la gestion des stocks et des flux matières et produits.
· Vous avez réussi une ou plusieurs expériences dans la gestion des dépôts et des magasins.
· Vous avez une bonne connaissance des logiciels informatiques « logistique » et des outils bureautiques.
· Vous maitrisez la gestion des données, les indicateurs et le traitement des flux d’informations.
· Une bonne expérience de management d’équipe est plus que nécessaire.
QUALITES REQUISES :
· Du leadership et du dynamisme
· D’excellentes capacités de planification et de coordination
· Des aptitudes d’adaptabilité et de flexibilité
· Des capacités d’analyse et de synthèse développées
· Une bonne communication orale et écrite (la maitrise de la langue française est primordiale)
· De la rigueur, de l’organisation et une bonne gestion des priorités
· Force de proposition, de négociation, d’influence et de conviction
· Bonnes aptitudes relationnelles en interne et en externe
· Sens de l’innovation et de la créativité
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR19/005 Responsable Logistique (h/f)»
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
02 / Comptable (h/f)
Réf : GR 19/004 Déposez…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché au Directeur Comptable, le comptable coordonnera les procédures comptables et veillera à leur respect. Il sera responsable de la gestion de l’ensemble des processus comptables : il supervisera l’application des normes comptables, en relation avec les tiers, il sera le garant de la fiabilité des données recueillies et il participera au développement des outils décisionnels destinés au management des différentes sociétés du groupe JUDY.
ACTIVITES:
· Assurer la tenue des dossiers comptables, fiscaux et sociaux,
· Suivre et analyser la situation des comptes comptables, fiscaux et sociaux,
· Garantir l’arrêté des états financiers individuels et consolidés,
· Assurer les relations quotidiennes avec les différents établissements administratifs;
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Vous êtes de formation supérieure (de type maitrise) en gestion comptable ;
· Vous disposer de 3 à 5 ans d’expérience dans un cabinet d’expertise comptable ;
· Vous maitrisez les normes comptables tunisiennes et internationales ;
· Vous maitrisez la réglementation tunisienne : fiscale, juridique et sociale ;
· Vous avez su assurer des relations cordiales et professionnelles avec les institutions administratives.
QUALITES REQUISES :
· Organisation, rigueur, précision et gestion des priorités souhaitées ;
· Capacités d’analyse et de synthèse développées ;
· Esprit critique élaboré ;
· Force de proposition, de conviction et d’influence positive désirées ;
· Compétences développées en communication orale et écrite (la maitrise de la langue française est primordiale) ;
· Confidentialité et éthique fortement recherchées.
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR19/004 Comptable (h/f)»
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
03 / AMOA SI et DATA
Réf : GR 19/003 Déposez…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché au directeur Systèmes d’Informations, l’AMOA prendra en charge les phases d’étude, de planification et de mise en ouvre des projets SI. Il assurera le DATA management et le développement BI.
ACTIVITES:
· Cadrer les projets SI et mener des pré-études (recueil et analyse de besoins, étude de faisabilité, estimation des charges et des coûts…).
· Elaborer les cahiers des charges et les cahiers des recettes avec les métiers.
· Suivre l’avancement des projets en collaboration avec l’AMOE et les métiers.
· Veiller au respect des délais impartis des projets SI et à la conformité des livrables aux cahiers des charges.
· Planifier, organiser et suivre le déploiement des projets.
· Etablir et maintenir les fiches projets et la feuille de route des projets SI.
· Rédiger les processus, les procédures et les modes opératoires.
· Former et assister les utilisateurs après les mises en production.
· Participer aux réunions et aux ateliers « processus ».
· Mener des projets de Data Mangement et de référentiel unique de données.
· Organiser la gouvernance des données (Rôles et Responsabilités).
· Concevoir et développer des états de statistiques et des tableaux de bord BI.
· Participer aux différents projets et travaux gérés par le service informatique.
· Travailler en réseau efficacement avec des interlocuteurs multiples en interne et en externe.
· Assurer un Reporting régulier sur toutes les actions en cours et/ou réalisées.
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Formation : ingénieur / master en informatique.
· Avoir une expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un cabinet de conseil ou chez un intégrateur SI.
· Avoir géré des projets SI.
· Maîtriser les outils bureautiques et de PMO.
· Avoir une connaissance éventuelle d’ERP, de CRM ou d’outils de BI.
· Avoir réussi une expérience dans le Reporting et les BI.
· Avoir une bonne communication écrite et orale en langue Française.
· Avoir l’esprit d’analyse et de synthèse.
· Avoir la capacité d’adaptation et d’anticipation.
QUALITES REQUISES :
· Avoir l’esprit d’écoute
· Etre rigoureux, organisé et méthodique
· Etre créatif, agile et innovant
· Etre autonome, responsable et dynamique
· Avoir un bon esprit de communication
· Avoir une bonne capacité de coordination
· Avoir l’ouverture d’esprit
· Avoir l’esprit d’équipe
· Etre disponible
· Avoir le sens de la confidentialité et de l’engagement éthique.
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR19/003 AMOA SI et DATA»
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
04 / Responsable Qualité Produit
Réf : GR 19/001 Déposez…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché à la direction générale, le responsable qualité sera chargé d’appliquer, d’organiser et d’améliorer les procédures de contrôle et de suivi qualité au sein de l’entreprise et d’assurer le suivi et la coordination entre les différents membres de la structure « contrôle qualité produit».
ACTIVITES:
· Appliquer la démarche « qualité produit » en veillant à son amélioration continue.
· Assurer la coordination entre les membres de la structure contrôle qualité et la supervision des contrôleurs Qualité et proposer les actions d’amélioration afférentes à son fonctionnement.
· Piloter le projet de mise en place d’un Laboratoire de contrôle Qualité.
· Participer à la rédaction des manuels et des procédures qualité.
· Négocier les améliorations techniques et humaines en interne avec les différents services (production, achats, approvisionnement, R&D…) et présenter l’interface avec les clients afin d’atteindre les objectifs de qualité escomptés.
· Contrôler et suivre les indicateurs permettant de vérifier la conformité des produits fabriqués aux normes définies.
· Organiser des tests, des audits internes en vue d’analyser les points de non-conformité et de mettre en place des actions correctives et préventives adaptées.
· Analyser les écarts entre les prévisions et les résultats constatés et définir en conséquence des propositions d’amélioration.
· Organiser des actions de formation des collaborateurs et de sensibilisation aux dysfonctionnements de la qualité.
· Amener les collaborateurs à la prise de conscience de l’importance du respect de la démarche qualité définie.
· Travailler en réseau efficacement avec des interlocuteurs multiples en interne et en externe.
· Assurer un Reporting régulier (tableaux de bord, rapports…) sur toutes les actions encours et/ou réalisées.
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Vous êtes de formation ingénieur (matériaux ou autre spécialité…) avec une grande connotation Qualité.
· Vous disposez d’une expérience de 3 ans et plus dans un poste similaire dans un environnement industriel (de préférence en industrie de la plasturgie).
· Vous avez une expérience réussie en gestion de projets, en analyse et vous êtes force de propositions de solutions innovantes et efficaces
· Vous êtes reconnu pour votre fort esprit d’équipe, votre capacité à fédérer les équipes autour de projets constructifs et favorisez un climat de travail sain.
· Vous maitrisez l’outil informatique et êtes en capacité fluide de Reporting.
QUALITES REQUISES :
· Vous faites preuve de motivation, de dynamisme et de flexibilité.
· Vous avez de l’autodiscipline, de la rigueur et une forte capacité d’adaptation.
· Vous avez l’esprit de synthèse, de l’écoute et de l’autocritique.
· Vous avez un sens relationnel positif développé, une grande capacité de travail en équipe, de bonnes capacités de négociation et une force de conviction.
· Vous avez le sens de la confidentialité et de l’engagement éthique.
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR19/001 responsable qualité»
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
05 / Merchandiser (GMS/DETAILS)
Réf : GR 18/012…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché à la direction Marketing, le Merchandiser est l’ambassadeur de nos produits auprès des magasins, il est le garant de l’identité visuelle de notre enseigne pour un ou plusieurs magasin(s). Il sera chargé d’optimiser l’identité visuelle, la présentation et la mise en place de nos produits.
ACTIVITES:
· Réaliser la tournée des rayons ou des points de vente sous sa responsabilité: suivre le planning établi par la hiérarchie afin de visiter les magasins selon la périodicité définie et nouer de bonnes relations avec les équipes chargées de la vente dans les points de vente,
· Organiser les visites de magasins en fonction des demandes urgentes émanant de la hiérarchie ou des résultats d’analyse des indicateurs de gestion,
· Charger les rayons et optimiser les parts de linéaires et les emplacements si nécessaire (nouveaux produits et promotions en cours),
· Modifier si nécessaire les rayons selon les résultats et le stock magasin.
· Mettre en place des mesures correctives dans le ou les points de vente visité(s) selon les priorités repérées par la hiérarchie pour améliorer les résultats,
· Assurer un Reporting auprès de la hiérarchie en réalisant des comptes-rendus des visites effectuées dans les rayons ou les points de vente en mettant l’accent sur les contextes particuliers de chaque magasin,
· Collecter les réclamations des magasins et des clients,
· Assurer une veille concurrentielle sur l’identité visuelle, les techniques de présentation et l’implantation de magasins spécialisés dans son secteur
· Etre source de propositions pour réactualiser le merchandising magasin.
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Niveau bac ou bac+.
· Disposant d’un permis de conduire.
· Disposant d’une expérience (minimum 2 à 3 ans) dans une fonction similaire ou commerciale avec une forte connotation merchandising.
· Maîtrisant les techniques de merchandising : verticalité et horizontalité, techniques de pose de la marchandise…
· Ayant une bonne gestion de l’espace pour analyser les volumes d’un magasin, les flux de circulation de la clientèle.
QUALITES REQUISES :
Avoir :
· Une forte capacité de communication, d’écoute et de dialogue,
· Une bonne capacité d’apprentissage,
· Un sens créatif tout en sachant respecter les normes visuelles de l’enseigne,
· Une ouverture d’esprit et une capacité d’anticipation et d’adaptation à différentes situations,
· Un vrai sens de l’observation primordial à la réalisation d’un diagnostic rapide de l’agencement des marchandises en magasin,
· Une forte réactivité pour mettre en place rapidement les actions correctives nécessaires.
Etre :
· Autonome
· Responsable
· Rigoureux et organisé
· Disponible et dynamique.
· Débrouillard
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR18/012 Marchandiseur »
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
06 / Responsable de la Maintenance
Réf : GR 18/011…
Description du poste :
MISSION:
Rattaché à la direction générale, vous participez à la définition de la stratégie de la maintenance tout en assurant de sa mise en œuvre sur le site et veillez au bon fonctionnement des moyens destinés aux activités de production.
ACTIVITES:
· Contribuer à la mise en place de la GMAO et la piloter
· Planifier et suivre les activités de la maintenance
· Gérer, accompagner et coordonner l’activité de l équipe de maintenance
· Exprimer les besoins en PDR, suivre leurs approvisionnements et les travaux de sous-traitance
· Participer aux travaux neufs et suivre les plannings de réalisation
· Gérer toutes les initiatives de maintenance afin de respecter les échéances et les budgets tout en optimisant l’efficacité des équipements de l’usine
· Organiser, superviser les activités et les interventions de maintenance
· Garantir et programmer les opérations de maintenance préventives et curatives en suivant leur réalisation
· Elaborer, améliorer les gammes, les procédures des interventions de maintenance dont la préparation et la coordination des arrêts de maintenance
· Mettre en œuvre des éléments de sécurité clés en structurant des pratiques de travail sécurisées
· Mesurer les résultats, évaluer l’efficacité et la performance globale de son unité
· Travailler en réseau efficacement avec des interlocuteurs multiples
· Assurer un Reporting régulier sur toutes les actions rélisées
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Vous êtes de formation ingénieur en électromécanique ou en Maintenance Industrielle
· Vous disposez de 5 à 7 ans d’expérience dans un poste similaire sur un site industriel ( de préférence en industrie chimique)
· Une expérience dans la mise en place de la GMAO est fortement souhaitée
· Vous avez une expérience réussie en management d’équipe, en gestion de projets, en analyse et en résolution de problémes
· Vous êtes reconnu pour votre del esprit d’équipe, votre capacité à fédérer autour de projets constructifs et favorisez un climat de travail de climat de travail sain
· Vous maitrisez l’outil informatique et êtes familier au Reporting
QUALITES REQUISES :
· Vous êtes du terrain et vous le maitrisez largement
· Vous avez du Leadership, une forte capacité d’adaptation et de l’agilité
· Vous faites preuve de motivation, de dynamisme et de flexibilité
· Vous avez de l’autodiscipline, de la rigueur et de l’audace
· Vous avez l’esprit de synthèse, de l’autocritique et le sens de l’écoute
· Vous avez un sens relationnel développé
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme référence dans l’objet de l’email « Recrutement GR18/011 Responsable Maintenance »
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
07 / Livreurs
Réf : GR 17/004…
Description du poste :
MISSION:
· Livrer les marchandises
· Assurer le recouvrement du portefeuille client
EXIGENCE DE L’EMPLOI :
Confiance, réactivité, efficacité
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Niveau 2ème cycle du secondaire ou plus et vous disposez d’une expérience de 2 ans au minimum dans la grande distribution et/ou consommation
· Age entre [20 – 35 ans]
· Lieu de résidence : Habitant la région de Nabeul
· Permis de conduire exigé
QUALITES REQUISES :
· Homme de terrain
· Ayant le sens de l’écoute et de la communication
· Capable de gérer son temps
· Forte aisance relationnelle
· Endurance physique, dynamique et sérieux
Saisissez votre chance d’évoluer et de progresser au sein d’une équipe à taille humaine et dynamique.
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme objet : Recrutement « GR 17/004/ Livreurs ».
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
08 / Représentants Commerciaux (Placiers)
Réf : GR 17/003…
Description du poste :
MISSION:
· Assurer la prospection des clients et le développement du portefeuille des clients actifs
· Assurer la collecte des commandes
· Réaliser la remontée d’information du réseau commercial (problème, veille concurrentielle, tendances…) et la collecte des réclamations des clients concernés
EXIGENCE DE L’EMPLOI :
Confiance, réactivité, efficacité
DESCRIPTION DU PROFIL :
· Niveau 2éme cycle du secondaire ou plus et vous disposez d’une expérience de 2 ans au minimum dans le domaine commercial
· Age entre [20 – 35 ans]
· Lieu de résidence : Habitant la région de Nabeul
· Permis de conduire exigé
QUALITES REQUISES :
· Homme de terrain
· Motivé, dynamique et sérieux
· Ayant le sens de sensibilité commerciale, de l’écoute et de la communication
· Capable de gérer son temps
· Forte aisance relationnelle
· Capacité à utiliser les Smartphones
Saisissez votre chance d’évoluer et de progresser au sein d’une équipe à taille humaine et dynamique.
Pour postuler, veuillez envoyer par mail votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse email suivante : grh@judy.com.tn en mettant comme objet : Recrutement « GR 17/003/ Représentants Commerciaux ».
Lieu
· Groupe JUDY – Dar Chaâbane El Féhri NABEUL.
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